Grupo DIFARE y Plan International juntos por la igualdad de oportunidades

  • La alianza aporta a los Objetivos de Desarrollo Sostenible que se persiguen mundialmente.
  • Se mantendrá el programa de mentorías para adolescentes.

Guayaquil, 07 de febrero 2022.– Plan International y Grupo DIFARE continuarán juntos para fomentar la igualdad de condiciones para las niñas y los derechos humanos de la niñez y adolescencia en Ecuador.  Por tercera ocasión firman un convenio de colaboración y se comprometen a mantener iniciativas con enfoque de género, intergeneracional, intercultural y no discriminatorio.  Esta alianza aporta a la consecución de las metas que persigue los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la agenda 2030. 

El programa Mentoring GD desarrollado entre ambas instituciones, busca asegurar la participación plena y acceso igualitario a las oportunidades que tienen niñas y mujeres.  En el 2017, Grupo DIFARE se convirtió en la primera empresa en Ecuador en  implementar un sistema de mentorías que ofrece a las adolescentes del movimiento “Por Ser Niña” estar en contacto con una ejecutiva mentora y conocer diferentes escenarios laborales.

A decir de Sylvia Banda, Gerente de Comunicación y Responsabilidad Corporativa de Grupo DIFARE, la alianza con esta organización se ha fortalecido con el tiempo, “con Plan International llevamos 5 años juntos y vamos por más, para trabajar por la igualdad, porque compartimos la visión de lograr un mundo próspero, sostenible y con oportunidades para todo@s”.

Fundación Plan Ecuador y Grupo DIFARE han trabajado en cooperación desde el año 2016, tiempo en el cual se han firmado dos convenios que han sido el marco para implementar varios programas y actividades con los que aportan a la consecución de las metas que persigue los Objetivo de Desarrollo Sostenible de la agenda 2030. 

Entre las acciones previstas en la alianza están: sesiones temáticas, espacios reflexión y opiniones, entrega de productos, visitas a la empresa y actividades especiales, taller con expertos, conmemoración de fechas relevantes.  También el apoyo en campañas promovidas por Plan Internacional como: #ConectadasySeguras lanzada por el riesgo que representa para l@s jóvenes realizar más actividades de manera virtual.

La iniciativa de Mentoring Difare es  un hermoso ejemplo de Sororidad, donde niñas y mujeres se empoderan de sus derechos y construyen proyectos de vida que les permite transformar sus realidades y trabajar por la Igualdad“, dijo Héctor Hurtado, gerente de la oficina Guayas – Los Ríos, Plan International.

De su parte Kiara, integrante del Movimiento Por Ser Niña, aseguró que participar en el programa fue una excelente experiencia ya que le permitió conocer a mujeres empoderadas que la motivaron a seguir con sus sueños y a vencer los obstáculos.  “Los testimonios de las mentoras fue lo que más me gustó del programa Mentoring DIFARE, verlas trabajar en lo que les agrada me inspiró a estudiar una carrera profesional”, dijo

Estamos consciente que el sector privado debe articular proyectos para diversos grupos. Como DIFARE seguimos comprometidos por generar oportunidades a las niñas y jóvenes, mientras logramos fortalecer sus habilidades, crecimiento personal, priorizando su bienestar integral”, acotó Sylvia Banda.

Este  convenio que se extiende hasta el 2024,  sumará  acciones encaminadas a promover mejores oportunidades  para la niñez y la igualdad de género en el país.

1 comments On Grupo DIFARE y Plan International juntos por la igualdad de oportunidades

  • Muy buena iniciativa de Grupo DIFARE, es muy importante que la empresa privada siga fomentando la igualdad de género.

Leave a reply:

Your email address will not be published.

Site Footer